Als international agierendes Unternehmen für hochwertige und moderne Lichtlösungen ist die Semperlux AG seit Jahren führend auf ihrem Gebiet. In enger Zusammenarbeit mit Gestaltern schaffen wir im In- und Ausland für Innen- und Außenbereiche effiziente Lichtlösungen wie für das Bundeskanzleramt in Berlin und das Porschemuseum in Stuttgart. Mit unseren ca. 500 Mitarbeitern unterstützen wir weltweit Planungs- und Architekturbüros bei der Gestaltung des urbanen Raumes.

Die Semperlux AG wird in den nächsten Jahren weiter wachsen und hat das Ziel, ihre Marktposition zu festigen und auszubauen. Um die Zusammenarbeit mit Kommunen, Investoren, Architekten, Licht- und Elektroplanern zu aktivieren und auch neuen Kunden unsere Beratungsleistungen auf lichttechnischem Gebiet anzubieten, werden wir in den kommenden Monaten unser Team im Außendienst verstärken.

Für die Vertriebsregionen West (NRW) und Süd-West (Baden-Württemberg) suchen wir engagierte

Vertriebsmitarbeiter (m/w) für den Außendienst

die sich für unsere hochwertigen Produkte und anspruchsvollen Beleuchtungslösungen begeistern und diese Begeisterung auch unseren Kunden vermitteln können.

Ihr Aufgabengebiet umfasst

• Marktbeobachtung hinsichtlich Bedarf (Objekten), Produkte, Kundenkreise
• Ansprechen von potentiellen Kundenkreisen
• Suche nach Ansprechpartnern für erkannte Projekte
• Bedarfsanalyse unter lichttechnischen und Design-Aspekten in Absprache mit den Kunden
• Dokumentation von Bedarf für Vertriebsinnendienst
• Übermittlung der Anfrageinhalte
• Klärung und Verfolgung von Angeboten
• Begleitung der Auftragsabwicklung bei Bedarf
• Aufrechterhalten des Kundenkontaktes bis zur Abwicklung
• bei Bedarf After Sales Services begleiten / initiieren
• Pflege der Daten des CRM-Programmes

Wir erwarten eine kaufmännische Ausbildung mit (licht)technischer Zusatzqualifikation oder eine technische Ausbildung auf dem Gebiet der Elektrotechnik, die Kenntnis des Beleuchtungsmarktes und nach Möglichkeit ein bereits bestehendes Netzwerk in der Region. Die Stelle erfordert weiterhin eine hohe Kundenorientierung, Kommunikationsstärke, Flexibilität und Oragnisationstalent. Einen Pkw-Führerschein setzen wir voraus.

Die Semperlux AG sucht ab sofort einen

Disponenten (m/w)

für den ORG-Bereich 02 (Eutrac).

Die Stelle untersteht dem Produktmanager des Bereiches und hat zusammen mit zwei weiteren Disponent/en/innen folgende Aufgaben:

• Gewährleistung der Artikelverfügbarkeit für Eutrac-Produkte und Fertigwaren
• Lagerbestandsüberwachung, Verwaltung der Dispositionssätze
• Prüfung der Bestellangaben
• Disposition und Materialbestellung aller der ORG 02 (Eutrac) zugeordneten Artikel
• Erteilung von Fertigungsaufträgen an externe Fertigungsstätten
• Terminsteuerung der externen Fertigungsstätten
• Führung dispositiver Außenbestände bei der Fertigungsstätten
• Verfolgung der Liefereingänge am Lager
• Warenbereitstellung

Wir erwarten eine abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung, gute materialwirtschaftliche Kenntnisse und mehrjährige Erfahrung in der Disposition. Die Stelle erfordert technisches Verständnis, organisatorische Fähigkeiten, Kostenbewusstsein, Kommunikations- und Teamfähigkeit. Erfahrungen im Umgang mit der MS-Standardsoftware und mit ERP-Systemen setzen wir voraus.

Für die Begleitung der Einführung und für die spätere Betreuung eines neuen ERP-Systems mit ca. 200 Anwendern benötigen wir Verstärkung für unser bestehendes siebenköpfiges IT-Team. Wir suchen ab sofort

2 IT-Anwendungsberater/-betreuer (m/w), Inhouse

die einen wichtigen Beitrag für die Weiterentwicklung unseres Unternehmens leisten wollen und sich hierbei mit Initiative und Engagement folgenden Aufgabenschwerpunkten widmen:

• Beratung und Unterstützung unserer Key User und Mitarbeiter der Fachabteilungen bei der Anwendung des ERP-Systems
• Analyse, Optimierung und Implementierung von Unternehmensprozessen im ERP-System
• Erstellen von Fachkonzepten und eigenverantwortliche Durchführung von (Teil-)Projekten
• Vornehmen kleinerer Anpassungen und Erweiterungen im ERP-System
• Wahrnehmen der Schnittstellenfunktion zwischen den Anwendern des Systems und dem ERP-Systemanbieter
• Erstellen von Prozessdokumentationen und Schulungsunterlagen
• Mitarbeiterschulung
  
  An Bewerber für die Stelle haben wir folgende fachliche Erwartungen:
• abgeschlossenes Studium in der Fachrichtung Informatik, Wirtschaftsinformatik oder Betriebswirtschaft oder eine vergleichbare überdurchschnittlich abgeschlossene Ausbildung mit fachspezifischen  Weiterbildungen
• mind. 2 bis 5 Jahre Berufserfahrung und fundiertes Verständnis der Geschäftsprozesse in Kernbereichen von Logistik, Produktion, Beschaffung und/oder Finanzwesen/Controlling, möglichst aus Unternehmen des Maschinen- /Anlagenbaus
• Kenntnisse in der Gestaltung, Optimierung und Umsetzung von Geschäftsprozessen in ERP-Systemen, z. B. Navision, ProAlpha, SAP
• Erfahrungen in der Steuerung und Abwicklung von (Teil-)Projekten
• gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift
  
  Darüberhinaus erfordert die Stelle selbständiges, analytisches und strukturiertes Denken und Arbeiten, Eigeninitiative sowie kommunikative und didaktische Fähigkeiten. Bewerber sollten ebenfalls aufgeschlossen, dienstleistungsorientiert und im Team arbeiten können und die Bereitschaft für gelegentliche Reisen zu unseren deutschen Tochtergesellschaften haben.
  
  Bewerbungen für die ausgeschriebene Stelle können  ab sofort an die Personalabteilung, Frau Kharrat, gerichtet werden.

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